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更新時間:2009/12/09
交接年會,籌畫準備 ~ 勞累疲憊?抑或…成長加倍?
                                                    ~年會籌備總監 王志豪
看著理事長明政兄,豪邁帥氣、自信滿滿地朗讀卸任感言;
看著準理事長怡靜,溫柔婉約、謙恭有禮地演練上任致詞;
看到典禮組巫老師,不辭辛苦、堅毅執著地要求一再練習;
看到佈置組淑玲姐,爬上爬下、用盡腦筋地評估佈置細節;
聽到晚會組姿麟姐,人不在場、心卻同在地來電告知進度;
聽到接待組英賢兄,電話猛撥、細細叮嚀著組員相關工作…
以及,各組組長及許許多多的會友,或是配合典禮走位,或是聚集討論工作;
喔!還有朱安泰、郭文東與顏淑霞等三位顧問也在巫老師感召下來了。
尚未浮出檯面的還有晚會表演的徐立聲顧問與美華姐等也加緊苦練中。

這是我在12/07國賓彩排現場所看到、所聽到、所感受到的。

一籌二籌再三籌,練習練習再練習,為了永續今年的交接年會,有這麼一群人付出時間、付出精力、甚至付出金錢,只為了一個約四個小時的典禮。然而,讀書會欣賞的電影「深夜加油站遇見蘇格拉底」提醒我們,重點在於過程,而不在結果;正如登山隊花三天登頂玉山卻只在頂峰欣賞美景與享受登頂的愉悅不過十分鐘?重點都在那一路相互扶持與鼓勵的過程啊!

籌備與彩排這麼多的付出,上自組頭下至組員,說不疲備、說不質疑,可能是騙人的。公司要忙的事情應該還很多,家裡也許還有家務待處理,加上本身也偶爾想偷閒放鬆,來籌備來彩排可能是「有孔無筍」的。但是,我在現場看到的並不完全是這樣,每個人都那樣心甘情願的投入而鮮有怨尤,這會是怎樣的一個團體呢?

阿里山神木之所以成為神木,早在3000多年前埋下種子時就已註定,永續協會套用陳老師的說法,早在20年前成立時就註定成為一個具生命力的有機體,在永續宗旨的推動下而凝合出「共識化」的核心價值。因此,我們無需去懷疑為何這麼多人為永續付出?為何自己需要去為永續付出?因為只要來參與並投入,就會知道為何這麼多成功又熱誠的前輩是這樣的愛這個團體。

交接年會在即,我相信這又將會是一個成功圓滿的大會,有這麼多工作人員的付出,相信當天也將有許許多多的會友與貴賓與會。身為年會籌備總監的我,在此感謝所有工作人員的付出,期待各位會友熱情出席,也預祝今年交接大典與年會順利成功。
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